Développer sa communication interpersonnelle en tant qu’Office Manager

Formation créée le 21/07/2020. Dernière mise à jour le 26/10/2024.
Version du programme : 1

Type de formation

Formation présentielle

Durée de formation

14 heures (2 jours)

Accessibilité

Oui

Développer sa communication interpersonnelle en tant qu’Office Manager


Une meilleure connaissance du métier et de ses enjeux pour l’entreprise, une communication en interne comme en externe maîtrisée, fluidifiée et performante. Une formation vivante et très concrète, adaptée au niveau de chaque participant.

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Objectifs de la formation

  • Identifier le rôle et les missions d’un office manager
  • Communiquer efficacement dans l’exercice de la fonction en interne comme en externe
  • Adapter sa communication en situation tendue ou de conflit

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Toute personne souhaitant évoluer vers la fonction d’office manager
  • Offices managers déjà en poste, assistantes et assistants de direction, secrétaires, assistantes et assistants de gestion
Prérequis
  • Aucun

Contenu de la formation

Rôle et missions de l’office manager
  • Clarifier le rôle, les missions et les spécificités du métier d’Office Manager
  • Se situer en tant qu’Office Manager dans l’écosystème de l’entreprise
  • Identifier les attentes de son écosystème
La communication : une compétence indispensable pour l’Office Manager
  • Cerner les enjeux d’une communication efficace pour l’Office Manager
  • Identifier les principes fondamentaux de la communication
Dynamiser sa communication avec des outils et des techniques
  • Favoriser l’écoute active
  • Distinguer faits opinions et sentiments
  • Communiquer efficacement à distance
Communiquer en situations tendues
  • Cerner les composantes d’une situation tendue
  • Utiliser des techniques pour communiquer en situations tendues

Équipe pédagogique

Un(e) office manager Sénior, formateur(trice) certifié(e) Fédération de la Formation Professionnelle.

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Feuilles de présence
  • Questions orales ou écrites (QCM)
  • Mises en situation
  • Formulaires d'évaluation de la formation

Ressources techniques et pédagogiques

  • Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation
  • Documents supports de formation projetés et mis à disposition sur l'extranet de la formation
  • Exposés théoriques
  • Quiz en salle
  • Entraînements sur des situations simples et complexes (mise en situation, jeux de rôles, études de cas) en individuel, en petits et grands groupes
  • Utilisation d’outils et de supports numériques
  • Autodiagnostic d’ assertivité
  • Échange d’expérience

Modalités de certification

Modalité d'obtention
  • Obtention de la certification

Lieu

LA MAISON 2LP 5 rue du capitaine Tarron 75020 PARIS

Capacité d'accueil

Entre 3 et 10 apprenants

Délai d'accès

4 semaines

Accessibilité

Adaptation du lieu, des moyens matériels et logistiques pour l'accueil de personnes en situation de handicap.