Spécial Office Manager/Assistant(e) - les RH décryptées: les clés pour briller dans votre rôle !

Training created on 1/22/25.
Programme version: 1
Satisfaction rate of learners
10,0/10 (2 review)

Type of training

Face-to-face

Training duration

21 hours (3 days)

Accessibility

Yes
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Spécial Office Manager/Assistant(e) - les RH décryptées: les clés pour briller dans votre rôle !


Cette formation intensive de 3 jours permet aux Office Managers d'acquérir les compétences essentielles en gestion des ressources humaines. Le programme couvre 4 axes principaux : le rôle RH de l'Office Manager, le recrutement, la formation et le développement des compétences, ainsi que la gestion quotidienne des RH.

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Objectives of the training

  • Définir leur rôle et leurs responsabilités RH en tant qu'Office Manager
  • Mettre en oeuvre les étapes clés du processus de recrutement
  • Élaborer et mettre en œuvre un plan de formation et de développement des compétences
  • Appliquer les bases du droit du travail dans la gestion quotidienne des RH

Profile of beneficiaries

For whom
  • Office Managers en poste ou en devenir
  • Assistants de direction avec des responsabilités RH
  • Toute personne amenée à gérer les aspects RH dans une PME
Requirements
  • Connaissance de base de l'environnement bureautique

Training content

Le rôle RH de l'Office Manager
  • Positionnement de la fonction RH de l'Office Manager
  • Missions et responsabilités RH
  • Interaction avec les autres services et la direction
Processus de recrutement : de la définition du besoin à l'intégration
  • Analyse du besoin et rédaction de la fiche de poste
  • Sourcing et attraction des candidats
  • Techniques d'entretien et de sélection des candidats
  • Processus d'intégration du nouvel employé
Développeur de compétences
  • Organisation des entretiens professionnels
  • Élaboration d'un plan de formation
  • Gestion des dispositifs de formation professionnelle
Gestion quotidienne des RH et droit du travail
  • Types de contrats de travail et leurs spécificités
  • Gestion des temps de travail et des congés
  • Bases de la paie et des déclarations sociales
  • Gestion des situations délicates (conflits, sanctions, ruptures de contrat)

Teaching team

Stéphanie ROUX, formatrice certifiée Fédération de la formation Professionnelle, Office Manager Sénior et Dirigeante d'OMEX Office Manager Expert.

Monitoring of implementation and evaluation of results

  • Test de positionnement en amont de la formation
  • Définition des objectifs individuels
  • Quiz réguliers durant la formation
  • Echanges entre pairs

Technical and educational resources

  • Travaux individuels ou par groupe
  • Travail sur paper board
  • Jeux de créativité collectifs sur Post-It
  • Mise en situation
  • Jeux de rôle
  • Etude de cas

Quality and satisfaction

Taux de satisfaction des apprenants et Nombre d'apprenants
Satisfaction rate of learners
10,0/10 (2 review)

Certification procedures

Obtaining procedure
  • Délivrance d'une attestation

Training location

LA MAISON 2LP - GRANDE SALLE 5 rue du capitaine Tarron 75020 PARIS

Reception capacity

Between 3 and 10 learners

Login delay

4 weeks

Accessibility

Adaptation du lieu, des moyens matériels et logistiques pour l'accueil de personnes en situation de handicap